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  1. Les nouveaux paramètres sociaux applicables au 1er janvier 2022 tiennent compte, entre autres, de l’introduction rétroactive de l’indexation pour les allocations familiales au 1er octobre 2021 et de l’adaptation de l’allocation de vie chère.

  2. Le nombre de demandeurs d’emploi résidents disponibles inscrits à l’ADEM s’élève à 14 576 au 31 mars 2022. Par rapport au mois de mars 2021, cela constitue une baisse de 4 113 personnes ou de 22%. Le taux de chômage, corrigé des variations saisonnières, calculé par le STATEC, est de 4.7%. Pour des valeurs similaires à ce taux il faut remonter fin 2008 – début 2009.

  3. Le nombre de demandeurs d’emploi résidents disponibles inscrits à l’ADEM s’élève à 15 340 au 28 février 2022. Par rapport au mois de février 2021, cela constitue une baisse de 4 136 personnes ou de 21.2%. Le taux de chômage, corrigé des variations saisonnières, calculé par le STATEC, reste à 4.9%, comme le mois précédent.

  4. Le nombre de demandeurs d’emploi résidents disponibles inscrits à l’ADEM s’élève à 14 259 au 31 juillet 2022. Par rapport au mois de juin 2022, cela constitue une hausse de 621 personnes. Par rapport au mois de juillet 2021, cela constitue une baisse de 2 548 personnes ou de 15.2%. Le taux de chômage, corrigé des variations saisonnières, calculé par le STATEC, est de 4.7%.

  5. Le nombre de demandeurs d’emploi résidents disponibles inscrits à l’ADEM s’élève à 14 133 au 30 septembre 2022, similaire au chiffre du mois précédent. Par rapport au mois de septembre 2021, cela constitue une baisse de 1 508 personnes ou de 9.6%. Le taux de chômage, corrigé des variations saisonnières, calculé par le STATEC, est de 4.8%, identique au mois dernier.

  6. L'ADEM présente son rapport annuel 2021 et sa stratégie « ADEM 2025 ».

    Lors d'une conférence de presse en présence de Georges Engel, ministre du Travail, de l'Emploi et de l'Économie sociale et solidaire, l'Agence pour le développement de l'emploi (ADEM) a présenté son rapport annuel 2021 et donné un aperçu de sa stratégie pour les années à venir.

  7. Suite au dépassement du seuil de déclenchement de la moyenne semestrielle de l'indice raccordé à la base 1.1.1948 et en application de la législation en vigueur, les paramètres sociaux ont été adaptés avec effet au 1er avril 2022. .

  8. Les Directrices et Directeurs de la Direction régionale Rhénanie-Palatinat-Sarre de l’Agence fédérale allemande pour l’emploi, des agences pour l’emploi allemandes, de Pôle emploi Grand Est, du service de l’emploi luxembourgeois (ADEM), du service de l’emploi et de la formation wallon (Le Forem) et du service de l’emploi de la Communauté germanophone de Belgique se sont réunis les 8 et 9 septembre

  9. Un garage de voitures de luxe, une société d’impact sociétal, une fiduciaire ou encore une menuiserie innovante et centenaire… Une nouvelle fois, l’Employers’ Day a permis aux agents de l’ADEM de choisir, parmi une large palette d’entreprises et d’organisations, celles qui attisaient leur curiosité.

  10. Du 16 au 22 septembre se déroule la semaine européenne de la mobilité (https://www.mobiliteitswoch.lu/), à laquelle le Luxembourg a pris l'habitude de participer activement depuis 2005. Cet événement consiste pour l'essentiel en une campagne de sensibilisation à la mobilité durable pour améliorer la santé et la qualité de vie des habitants.

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