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Pour cette deuxième édition de notre Jobday dédié aux jeunes diplômés de moins de trente ans, plus de 400 universitaires ou détenteurs d’un BTS ont eu l’opportunité d’effectuer des entretiens d’embauche avec 25 différents recruteurs au sein de l’ European...

Le nombre de demandeurs d’emploi résidents disponibles inscrits à l’ADEM s’élève à 16.927 au 31 octobre 2023, en hausse de 2.258 personnes (soit 15.4%) par rapport au mois d’octobre 2022. Le taux de chômage, corrigé des variations saisonnières, calculé par le STATEC, est de 5.6%.

Jamais autant de candidats en situation de handicap ne s’étaient inscrits à la séance de Jobdating du DUODAY que l’ADEM organise pour la cinquième fois cette année. En effet, ce sont 280 personnes qui, sur une base totalement volontaire, ont manifesté leur vive intérêt pour cette journée de rencontres enrichissantes.

Organisé depuis 2017, l’Employers’ Day, qui permet à tous les agents de l’ADEM de se rendre sur le terrain auprès des entreprises, fait désormais partie de nos traditions. Le 8 novembre, quelque 200 agents ont ainsi pu mieux connaître 22 entreprises.

Le 7 novembre 2023, l'Organisation Internationale des Employeurs (OIE) a convoqué le Werkstattgespräch à Trèves, un forum d'experts régionaux, afin de délibérer sur les stratégies de développement de la main-d'œuvre au sein de la Grande Région.

Grâce à une formation inédite et intégralement élaborée en partenariat avec le SITC et le CNFPC, l’ADEM a contribué à remettre 10 jeunes sur le chemin de l’emploi.

Le nombre de demandeurs d’emploi résidents disponibles inscrits à l’ADEM s’élève à 16.565 au 30 septembre 2023, en hausse de 2.432 personnes (soit 17.2%) par rapport au mois de septembre 2022. Le taux de chômage, corrigé des variations saisonnières, calculé par le STATEC, est de 5.5%.

Deux études sectorielles inédites viennent s’ajouter aux sept précédemment publiées par l’ADEM, en 2022. Les objectifs restent identiques, à savoir l’analyse des offres d’emploi déclarées par les entreprises à l’ADEM, afin d’identifier les métiers et compétences recherchées sur le marché de l’emploi luxembourgeois, dans les secteurs visés.

Le 26 avril 2023, Luxscan Technologies participe pour la première fois au Jobday dédié à l’industrie que l’ADEM organise deux fois par an avec la FEDIL. Ce type d’événement plus informel et convivial permet aux entreprises de rencontrer et d’échanger avec des demandeurs d’emploi de manière directe en allant à l’essentiel. Cela porte ses fruits puisque Ben Goudenbour a été embauché ...

Le nombre de demandeurs d’emploi résidents disponibles inscrits à l’ADEM s’élève à 16.056 au 31 août 2023, similaire au mois précédent et en hausse de 1.903 personnes (soit 13.4%) par rapport au mois d’août 2022. Le taux de chômage, corrigé des variations saisonnières, calculé par le STATEC, est de 5.3%.

Au 1er septembre 2023, la cote d’application de l’échelle mobile des salaires passe à 944,43 (ancienne cote 921,40), ce qui entraine, entre autres, une adaptation d’un nombre de paramètres sociaux.

La pénurie de main-d'œuvre qualifiée au Luxembourg est devenue un problème sérieux pour l'économie du pays. Afin de remédier à cette situation et de soutenir les employeurs à la recherche de main-d'œuvre qualifiée, la nouvelle loi prévoit d'importantes modifications visant à simplifier l’embauche des ressortissants de pays tiers.

Suite à la récente faillite de l'entreprise Cardoso, l'Agence pour le Développement de l'Emploi (ADEM) en collaboration avec la Fédération des Artisans, a organisé un jobday visant à aider les anciens salariés de l’entreprise de construction Cardoso à retrouver rapidement un nouvel emploi.

Service d’orientation professionnelle

Le nombre de demandeurs d’emploi résidents disponibles inscrits à l’ADEM s’élève à 16.111 au 31 juillet 2023, en hausse de 1.852 personnes (soit 13%) par rapport au mois de juillet 2022. Le taux de chômage, corrigé des variations saisonnières, calculé par le STATEC, est de 5.2 %, valeur identique au mois précédent.