Former des apprentis

Le recrutement et la formation d'apprentis permet de disposer d'une main-d'œuvre motivée, qualifiée et adaptée aux besoins de l'entreprise, tout en bénéficiant d'aides financières.

L'apprentissage a pour but de concilier une formation en milieu scolaire, généralement suivie auprès d’un lycée technique et une formation en milieu professionnel, auprès d’une entreprise ayant obtenu le droit de former des apprentis.

Bénéficiez des nombreux avantages liés à l’apprentissage :
- assurez la formation de vos futurs collaborateurs, jeunes et adultes, au plus près des exigences de votre entreprise ;
- participez à l’insertion des jeunes et à la réinsertion professionnelles de demandeurs d'emploi ;
- obtenez les aides financières pour entreprise formatrice.

L’apprentissage ne pourra se faire que dans les métiers prévus par règlement grand-ducal. La durée normale de la formation est fixée à trois ans. Elle peut être prolongée sous certaines dispositions.