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La Garantie pour la Jeunesse
Après la crise économique de 2008, le chômage des jeunes a fortement augmenté en Europe, atteignant plus de 23% en 2013 dans l’UE.
Le phénomène des NEETs (Not in Employment, Education or Training) est alors devenu une préoccupation majeure, nécessitant une réponse commune à l’échelle européenne.
En avril 2013, le Conseil de l’Union européenne a adopté la Recommandation sur l’établissement d’une Garantie pour la Jeunesse.
Au Luxembourg, la coordination de ce dispositif relève du Ministère du Travail.
L’ADEM est un partenaire clé pour la mise en œuvre de la Garantie pour la Jeunesse. L’objectif de l’ADEM est de faciliter l’accès des jeunes au marché du travail.
La Garantie Jeunesse est un engagement politique de tous les États membres de l’UE visant à offrir à chaque jeune âgé de 15 à 30 ans, dans les quatre mois suivant son inscription à l’ADEM :
- un emploi,
- une formation ,
- un apprentissage,
- ou un stage.
Comment en bénéficier ?
En tant que jeune demandeur d’emploi de moins de 30 ans, votre inscription à l’ADEM est la première étape pour construire votre avenir professionnel.
Durant les 6 premiers mois, vous rencontrerez chaque mois votre conseiller référent, qui vous accompagnera dans vos démarches d’intégration professionnelle.
Plus vous partagerez vos intérêts, vos points forts et vos ambitions, plus votre conseiller pourra vous proposer des opportunités adaptées.
Les services proposés par l’ADEM
En tant que jeune inscrit, vous pouvez bénéficier de :
- Un accompagnement personnalisé par un conseiller ou un coach pour définir et concrétiser votre projet professionnel.
- Le JobBoard de l’ADEM pour consulter et postuler directement aux offres d’emploi.
- Des propositions ciblées d’emplois ou de postes d’apprentissage adaptés à votre profil.
- Des formations et mesures spécifiques destinées aux jeunes afin de renforcer votre employabilité.
- Le Club Emploi pour améliorer votre CV et vos lettres de motivation.
- Des JobDays et ateliers de recrutement pour rencontrer directement des employeurs.
- Des séances d’information pour mieux comprendre le marché du travail au Luxembourg.
- Une assistance à la mobilité européenne pour trouver un emploi dans un autre pays.
L’objectif de l’ADEM est de vous intégrer rapidement et activement dans la vie professionnelle.