Tout ressortissant de l’Union européenne (UE) ou d’un pays assimilé bénéficie de la libre circulation au sein de l’UE, ce qui lui donne le droit de travailler et de séjourner dans n'importe quel pays de l'UE. Sont assimilés aux Etats membres de l’Union européenne:
- l’Islande, le Liechtenstein et la Norvège en tant qu’Etats parties à l’Accord sur l’Espace économique européen (EEE) ;
- la Confédération suisse.
Formalités légales et administratives
Dans la plupart des cas, les formalités légales d’enregistrement au Luxembourg (inscription à la sécurité sociale, à l’administration fiscale, etc.) seront effectuées par votre nouvel employeur.
Sécurité sociale
Tous les citoyens de l’UE bénéficient des mêmes prestations de sécurité sociale liées à un contrat de travail que celles accordées aux ressortissants nationaux. Sont concernés les congés de maladie et de maternité, les prestations de chômage et les allocations familiales, les accidents du travail et les maladies professionnelles, ainsi que les pensions d’invalidité et de vieillesse.